Lambros Roumbanis
Lambros Roumbanis Befattning: Universitetslektor Organisation: Institutionen för humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskapE-post: bGFtYnJvcy5yb3VtYmFuaXM7b3J1LnNl
Telefon: Telefonnummer saknas
Rum: F3267
Om Lambros Roumbanis
Fil. dr. och docent i sociologi
Mina forskningsintressen sträcker sig över flera olika områden inom sociologin, men rör i synnerhet grundfrågor inom sociologisk teori, vetenskapssociologi, algoritmernas sociologi, teorier om bedömnings- och beslutsprocesser, samt kritiska perspektiv på organisation.
Bland de begrepp som jag ägnat tid åt att teoretisera i förhållande till olika samhällsfenomen kan nämnas: 'kollektiva ankringseffekter', 'symboliskt våld', 'status hierarkier', 'agonistisk slump', och 'meta-algoritmiskt omdöme'. Under de senaste åren har jag framförallt bedrivit empirisk forskning om, (a) kollegial bedömning (peer review) vid anslagsfördelning och hur dagens forskningsfinansiering formar forskningens villkor, samt (b) den nya framväxande AI-teknologins inverkan på det sociala livet i allmänhet och jobbrekrytering i synnerhet. I anknytning till detta tema har jag också kommit att intressera mig för den senaste tidens snabba utvecklingen av s.k. 'syntetisk biologisk intelligens' där forskare kopplar ihop labbodlade mänskliga hjärnorganoider med silkon-baserad AI i hopp om att skapa en mer avancerad 'hybrid intelligens'.
Utöver ovan nämnda begrepp och forskningsämnen har jag dessutom, allt sedan mitt avhandlingsarbete Kierkegaard och sociologins blind fläck (2010), intresserat mig för att utveckla en kritisk förståelse av grundkategorierna relationalitet och mediering.
Några artiklar i urval
Roumbanis, L. (2025) "On algorithmic mediations". European Journal of Social Theory, https://doi.org/10.1177/13684310251319677.
Roumbanis, L. (2025) “On the present-future impact of AI technologies on personnel selection and the exponential increase in meta-algorithmic judgments”. Futures 166: 103538.
Bursell, M. & Roumbanis, L. (2024) “After the Algorithms: A study of meta-algorithmic judgments and diversity in the hiring process at a large multicite company.” Big Data & Society 11(1), 1-18.
Roumbanis, L. (2022) “Disagreement and agonistic chance in peer review.” Science, Technology, & Human Values 47(6): 1302-1333.
Roumbanis, L. (2019) “Symbolic violence in academic life: A study on how junior scholars are educated in the art of getting funded.” Minerva 57(2): 197-218.
Roumbanis, L. (2019) “Peer review or lottery? A critical analysis of two different forms of decision-making mechanisms for allocation of research grants.” Science, Technology & Human Values 44(6): 994-1019.
Roumbanis, L. (2017) “Academic judgments under uncertainty: A study of collective anchoring effects in Swedish Research Council panel groups.” Social Studies of Science 47(1): 95–116.
Doktorsavhandling
Roumbanis, L. (2010) Kierkegaard och sociologins blinda fläck. Sociologiska institutionen, Stockholms universitet, Acta Universitatis Stockholmiensis. Se länk: http://www.diva-portal.org/smash/get/diva2:327583/FULLTEXT01.pdf.